一、投资拓展总监/经理(深圳)
【岗位职责】
1、组织收集、分析国家及地方宏观政策、经济发展、产业政策与行业发展动态,负责编制行业研究报告;
2、在集团投资策略的指导下,通过区域、城市规划、市场、竞争态势、土地机会等方面的分析,负责形成对公司拟进入城市的选择建议;
3、推动相关部门提前对目标区域进行相关调研和日常监控,收集土地、市场、产品、成本等信息和数据,推动并协助相关部门提交信息报告;
4、负责对集团项目拓展规划、项目合作方式等专题进行研究,并形成专题报告;
5、组织寻找价值增长潜力较大的区域或项目,进行项目初选,提出初选建议;对目标地块的信息收集、市场调查和现场考察工作,撰写考察报告;
6、组织项目的初步可行性分析,提出项目立项建议书;负责编制项目可行性研究报告并进行内部论证。
【任职要求】
1、房地产经济管理、投资管理、土地管理、企业管理等相关专业,大学本科及以上学历。能力突出的学历可放宽至大专;
2、具有5年以上房地产企业项目拓展经验,具有3年同等职位工作经验,有良好的政府关系者优先;
3、熟悉地产项目开发前期工作流程;优秀的管理、沟通、协调能力,良好的谈判技巧;
4、出色的外部资源整合能力,具有较强的文字处理能力和良好的团队合作精神。
二、计划运营经理(鞍山)
【岗位职责】
1、配合部门负责人编制项目公司年度经营计划,组织各部门制定年度、季度、月度工作计划,并定期收集部门工作总结报告;
2、检查、督促项目经营计划的执行,根据执行情况及时提醒、预警,提出改善建议和解决方案,必要时向部门负责人汇报;
3、根据集团总部下发的一级节点计划,负责项目开发二级和三级节点计划的编制;检查、督促项目节点计划的执行,根据执行情况及时预警,提出改善建议和解决方案;
4、负责项目月度/每周运营协调会议的准备工作,形成会议纪要,并对会议决议进行跟踪督办;
5、负责组织项目公司总体年度总结材料的编制工作。
6、协助集团制定对于项目公司的绩效考核方案及考核目标;
7、组织开展项目公司组织绩效考核与管理工作,搜集、汇总组织绩效考核数据,计算各部门绩效考核成绩。
【任职资格】
1、企业管理、运营管理、项目管理、工民建等相关专业,本科及以上学历;
2、3年以上房地产工作经验,1年以上房地产项目管理、计划管理、流程管理经验,有类似项目开发经验优先,经历整个项目完整开发过程优先;
3、精通房地产项目开发关键节点管理,房地产计划运营管理;熟悉房地产开发业务流程,工程管理;了解信息化管理,房地产ERP系统;
4、具备良好的组织和沟通协调能力;具有较强的工作推动能力;
5、语言及计算机要求:熟练计划管理软件、Office办公软件。
三、融资经理(深圳)
【岗位职责】
1、组织完善公司融资管理制度与流程;
2、按公司要求组织融资方案的制定,并协助组织对公司融资方案的审查论证;
3、负责资金的统筹规划、统一管理,保证公司经营及项目开发资金需求;
4、组织制定融资方案,拓展融资渠道,合理安排融资;
5、负责组织办理银行贷款手续;
6、负责资金成本控制,统筹安排展期及还贷,避免资金闲置浪费和支付困难及贷款逾期情况;
7、及时向银行通报有关项目进展情况,积极配合银行的贷后资金使用检查;
8、组织预算存贷款立项,按月编制公司筹资情况变动表;
9、负责向银行申请借款等资金筹措事项和还贷资金,按时支付贷款立项等还款事项,组织编制借款、还款资金表;
10、提出提高资金使用率、平衡融资结构、降低融资成本和降低资金风险的合理化建议,积极寻求低成本的融资途径;
11、组织对各种融资档案的保管工作。
【任职要求】
1、财务管理、会计等相关专业大学本科及以上学历;
2、5年以上大型企业融资工作经验,3年以上房地产企业融资管理工作经验,具有丰富的融资资源;
3、熟悉房地产财务管理与地产税收政策,具备相关金融、证券等专业知识;
4、良好的团队管理能力,良好的沟通、协调、组织与开拓能力。
5、熟练掌握办公软件、财务软件。
四、采购经理(鞍山)
【岗位职责】
1、负责项目土建部分的预算、补充预算及审核;
2、审核土建工程结算资料,并组织土建工程结算;
3、负责土建合同进度款的审核工作;
4、配合参与工程各阶段有关土建部分招标文件及合同的经济性审查;
5、协助进行编制土建类商务标书,协助进行土建类合同经济部分审核;
6、参与项目可研阶段及各设计阶段的目标成本编制,提出限额设计要求;
7、负责全部土建部分设计变更和现场签证的审核;
8、协助造价主管进行项目动态成本分析;每月对项目成本进行汇总及分析;
9、协助进行成本分析和后评估,协助编制成本后评估报告。
【任职资格】
1、采购管理、供应链管理等相关专业,大学本科及以上学历
2、具备3年以上采购管理、供方管理工作经验,1年同类岗位工作经验
3、掌握房地产采购的业务技能和操作流程,对房地产企业的合同管理有很深的认识和理解;具有良好的采购管理业务水平和商务谈判能力。
4、具备良好的管理、沟通、协调能力;具有较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致。
5、语言及计算机要求:熟练掌握项目管理软件、Office办公软件。
五、开发拓展经理(鞍山)
【岗位职责】
1、组织对本地区目标项目的信息搜集、市场调查及现场考察工作,协助总部投资发展部开展项目拓展配合工作;
2、参与项目的前期咨询、论证、方案设计等工作;
3、协调项目立项、规划、土地等开发建设相关工作,满足项目开发的需要;
4、指导与政府各相关单位及部门(市政配套)经济合同谈判;
5、指导项目开发过程中报批报建手续的办理。
【任职条件】
1、房地产开发管理、企业管理、城市规划、土地管理等相关专业,本科及以上学历。
2、具有3年以上房地产项目报批报建工作经验,有良好的政府关系者优先。
3、熟悉政府有关的报批报建、征迁、测绘等手续;了解房产开发前期工作流程;
4、具备良好的组织和沟通协调能力;
5、具有较强的工作推动能力;
6、较强的文字处理能力,能够处理繁复的工作
7、语言及计算机要求:熟练计划管理软件、Office办公软件;